Specyfika zarządzania zasobami ludzkimi po fuzjach i przejęciach przedsiębiorstw : wyniki badań /

Hasła przedmiotowe:

aspekt psychologiczny.
Fuzja przedsiębiorstw
Fuzja przedsiębiorstw -- aspekt psychologiczny.
Fuzja przedsiębiorstw -- studium przypadku.
Fuzja przedsiębiorstw -- zarządzanie.
Gospodarka, ekonomia, finanse
kierowanie.
Monografia
Personel
Personel -- kierowanie.
Przejęcie przedsiębiorstwa
Raport z badań
studium przypadku.
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
zarządzanie.

Rodzaj dokumentu:
Książka

URL:

Wyszukaj