003 -Nazwa inst., której nr kontr. jest w polu 001 [,]

@ Nazwa instytucji, której n kontrolny jest w polu 001

NUKAT

005 -DATA I CZAS OSTATNIEJ MODYFIKACJI [,]

@ pole kontrolne

20200922014700.0

020 -Międzynarod. znormalizowany nr książki - ISBN [ , ]

a Numer ISBN

9788326415357

040 -Instytucja sporządzająca opis [ , ]

a Instytucja, która sporządziła opis (NP)

WR U/mj

c Instytucja, która sporządziła rekord (NP)

WR U/mj

d Instytucja, która zmodyfikowała rekord (P)

POZN U/JJ

d Instytucja, która zmodyfikowała rekord (P)

WA U/88BA

d Instytucja, która zmodyfikowała rekord (P)

KR 93/MKs

942 -Rodzaj dokumentu [ , ]

c Rodzaj dokumentu

Książka

100 -Hasło główne - nazwa osobowa [1, ]

a Nazwa osobowa (NP)

Kozłowski, Marek

c Dopowiedzenie inne niż daty biograficzne (P)

(psycholog).

9 KHW

40278

920 -ISBN [ , ]

a ISBN

978-83-264-1535-7

245 -Strefa tytułu i oznaczenia odpowiedzialności [1,0]

a Tytuł

Employer branding :

b Ciąg dalszy tytułu (NP)

budowanie wizerunku pracodawcy krok po kroku /

c Pozostałe elementy strefy tytułu i oznaczenia odpowiedzialności (NP)

Marek Kozłowski.

260 -Strefa adresu wydawniczego [ , ]

a Miejsce wydania (P)

Warszawa :

b Nazwa wydawcy (P)

Oficyna a Wolters Kluwer business,

c Data wydania (P)

2012.

300 -Strefa opisu fizycznego [ , ]

a Określenie formy książki i/lub objętość (NP)

211 s. :

b Oznaczenie ilustracji (NP)

il. ;

c Format (NP)

24 cm.

336 -Typ zawartości [ , ]

a Termin opisujący typ zawartości

Tekst

b Kod określający zawartość

txt

2 Źródło (terminu i kodu)

rdacontent

337 -Typ mediów [ , ]

a Tryb odtwarzania

Bez urządzenia pośredniczącego

b Kod typu mediów

n

2 Źródło (terminu i kodu)

rdamedia

338 -Typ/rodzaj nośnika [ , ]

a Hasło opisujące typ nośnika

Wolumin

b Kod typu nośnika

nc

2 Źródło (terminu i kodu)

rdacarrier

490 -Strefa serii i książki wielotomowej - forma nie do wyszukiwania [1, ]

a Tytuł (P)

HR

830 -Hasło dodatkowe serii i opisu książki wielotomowej - tytuł ujednolicony/tytuł [ ,0]

a Tytuł ujednolicony/tytuł (NP)

Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR)

9 KHW

969

504 -Uwaga dot. bibliogr. załącznikowej [ , ]

a Uwaga dot. bibliografii załącznikowej

Bibliogr. s. [201]-205. Indeks.

080 -Uniwersalna Klasyfikacja Dziesiętna [ , ]

2 Identyfikator wydania tablic

UDC-P058

9 UKD

2173

a Symbol klasyfikacji

005.336

b Dopowiedzenie

Czynniki pozytywne. Korzyści. Szanse. Postęp. Kompetencje. Wizerunek firmy.

080 -Uniwersalna Klasyfikacja Dziesiętna [ , ]

2 Identyfikator wydania tablic

UDC-P058

9 UKD

2214

a Symbol klasyfikacji

005.73

b Dopowiedzenie

Zarządzanie. Kultura organizacyjna.

080 -Uniwersalna Klasyfikacja Dziesiętna [ , ]

2 Identyfikator wydania tablic

UDC-P058

9 UKD

2476

a Symbol klasyfikacji

174

b Dopowiedzenie

Etyka zawodowa. Etyka obowiązku. Etyka pracy. Etyka stosunków między pracodawcą a pracownikiem.

080 -Uniwersalna Klasyfikacja Dziesiętna [ , ]

2 Identyfikator wydania tablic

UDC-P058

9 UKD

3009

a Symbol klasyfikacji

331.1

b Dopowiedzenie

Teoria i organizacja pracy. Stosunki między pracodawcami a pracownikami. Polityka kadrowa (w zakładzie pracy)

650 -Hasło przedmiotowe [ , ]

a Hasło przedmiotowe

Budowanie wizerunku pracodawcy.

9 KHW

202585

980 -Symbol UKD [ , ]

a UKD

005.336:005.73:174:331.1

710 -Hasło dodatkowe - nazwa ciała zbiorowego [2, ]

a Nazwa ciała zbiorowego lub nazwa geograficzna jako pierwszy element (NP)

Wolters Kluwer Polska.

4 Kod relacji

pbl

9 KHW

52677

Egz.

Sygnatura	Numer inwentarzowy	Data inwentaryzacji	Lokalizacja	Status udost.
	E.73644	2012-02-24	BE	-11
	S.94130	2012-02-24	BE	-2
T.14008	T.14008	2013-12-10	T	-11
TM.13104	TM.13104	2017-03-10	T	-2