003 -Nazwa inst., której nr kontr. jest w polu 001 [,]
NUKAT
005 -DATA I CZAS OSTATNIEJ MODYFIKACJI [,]
20220721015700.0
020 -Międzynarod. znormalizowany nr książki - ISBN [ , ]
9788324604432
040 -Instytucja sporządzająca opis [ , ]
WA U/DN
WA U/DN
WA U/EBA
WA LAZ/JF
041 -Język dokumentu [1, ]
polski
angielski
942 -Rodzaj dokumentu [ , ]
Książka
100 -Hasło główne - nazwa osobowa [1, ]
Dubois, David D.
432265
920 -ISBN [ , ]
978-83-246-0443-2
245 -Strefa tytułu i oznaczenia odpowiedzialności [1,0]
Zarządzanie zasobami ludzkimi oparte na kompetencjach :
od tradycyjnego działu kadr do współczesnego HR /
David D. Dubois, William J. Rothwell ; [tł. Magda Witkowska].
246 -Wariant tytułu [1, ]
Tyt. oryg.:
Competency-based human resource management
260 -Strefa adresu wydawniczego [ , ]
Gliwice :
Wydawnictwo Helion,
cop. 2008.
300 -Strefa opisu fizycznego [ , ]
345 s. :
il. ;
26 cm.
336 -Typ zawartości [ , ]
Tekst
txt
rdacontent
337 -Typ mediów [ , ]
Bez urządzenia pośredniczącego
n
rdamedia
338 -Typ/rodzaj nośnika [ , ]
Wolumin
nc
rdacarrier
490 -Strefa serii i książki wielotomowej - forma nie do wyszukiwania [1, ]
Onepress Exclusive
830 -Hasło dodatkowe serii i opisu książki wielotomowej - tytuł ujednolicony/tytuł [ ,0]
Onepress Exclusive
9460
500 -Uwaga ogólna [ , ]
Na okł. i s. tyt.: Metody pomiaru kompetencji, system wynagradzania oparty na kompetencjach, wyniki badań: skuteczność modeli kompetencyjnych w firmach USA.
